À quel moment doit être réalisé le premier examen médical d’aptitude dans le cadre du suivi individuel renforcé ?

Celui-ci doit être effectué par le médecin du travail préalablement à l’affectation sur le poste, à l’exception des apprentis, pour lesquels il doit être réalisé au plus tard dans les deux mois qui suivent son embauche.